12月10日上午，朗德演艺、乐景公司开展"三项制度"干部专题培训。培训由朗德演艺公司常务副总经理方燕主持，朗德演艺、乐景公司领导班子及全体干部职工参与了本次培训活动。
常务副总经理方燕同志向大家详细阐述了公司三项机制的相关制度，着重解读了“三项机制”的核心内涵——“为能干事者戴红花、给担当者开绿灯、让慵懒者腾板凳”，随后对照“三项机制”文件内容逐条学习，并结合案例做了深入的讲解，她指出在全面从严治党新常态下，“三项机制”是用制度激励和约束干部的方法，为干部干事创业创造宽松环境而做出的有效探索，同时也是解决干部不作为的关键秘钥，公司建立“三项机制”就是着眼于当前和长远、治标与治本相结合，进一步强化了让能干事、会干事、干成事的干部精神上受鼓舞、政治上有提升的鲜明导向。
公司党支部书记、执行董事李军同志发表了总结讲话，讲话中李军同志要求全体干部职工切实提高认识，认真贯彻习近平总书记提出的“三个区分开来”重要要求和党的十九大精神，落实集团党委建立“三项机制”要求，狠抓基础实践工作，善于发现问题，及时总结好的经验做法，争取为公司推行此项工作积累好的经验和建议，同时为提升公司干部选拔工作水平作出贡献。
会议要求，各部门要切实提高学习培训的实际效果。对所培训的内容要入耳、入脑、入心，切实做到学有所思、学有所得，实现学用结合、学以致用，同时要充分认识推行“三项制度”工作的重要意义，严格落实责任。
本次培训契合工作实际，实操性强，为公司各项工作有序高效开展奠定了良好的基础。
